Участники пенсионного фонда могут получать такие виды пенсионных выплат:

- пенсия на определенный срок;

- одноразовая пенсионная выплата;

- пожизненная пенсия.

Пенсия на определенный срок и одноразовая пенсионная выплата выплачиваются участнику пенсионного фонда администратором фонда от имени фонда.

Пожизненная пенсия выплачивается участнику исключительно страховой организацией, которая избирается участником пенсионного фонда после достижения пенсионного возраста.

Размеры пенсионных выплат определяются исходя из сумм пенсионных средств, которые учитываются на индивидуальном пенсионном счете участника фонда, продолжительности выплаты и формулы расчета величины пенсии на определенный срок согласно методике, утвержденной фондом. Пенсионные выплаты осуществляются в денежной форме в национальной валюте России.

Пенсионные выплаты осуществляются участнику или его наследникам в денежной форме за счет денежных средств, которые накоплены в фонде и учитываются на индивидуальном пенсионном счете участника, при условии приобретения права на негосударственную (дополнительную) пенсию в соответствии с действующим законодательством России.

Система негосударственного пенсионного обеспечения - это составная часть системы накопительного пенсионного обеспечения, которая основывается на принципах добровольного участия физических и юридических лиц в формировании пенсионных накоплений с мстою получения участниками негосударственного пенсионного обеспечения дополнительных к общеобязательному государственному пенсионному страхованию пенсионных выплат.

К основным принципам негосударственного пенсионного обеспечения, в частности, относятся:

- добровольное создание негосударственных пенсионных фондов (далее - пенсионный фонд, НПФ) юридическими и физическими лицами, объединениями физических лиц и объединениями юридических лиц;

- добровольное участие физических лиц в системе негосударственного пенсионного обеспечения и выбор вида пенсионной выплаты согласно Закону;

- добровольное принятие работодателем решения об осуществлении пенсионных взносов в пользу своих работников в систему негосударственного пенсионного обеспечения;

- экономическая заинтересованность работодателя в осуществлении пенсионных взносов па пользу своих работников в систему негосударственного пенсионного обеспечения;